Kennis van
zaken : Opleiden of zich ontwikkelen
Als het
gaat om wat je met kennis kunt, is daarbij de route van het komen tot deze
kennis eigenlijk irrelevant. Tegenwoordig lijkt het dat alle benodigde theorie
die iemand zich eigen maakt, garant staat voor het begrijpen en toetsen van
deze kennis. Sterker nog, als de route van de opleider wordt gevolgd, wordt het
dientengevolge voor de opleider (weer) makkelijk deze te toetsen bij de student
of deelnemer. Is dit eigenlijk wel de juiste weg ? Ik heb een onderzoek gedaan
bij 1 van de grootste opleiders binnen Nederland en gekeken wat mogelijk was om
certificaten en/of diploma's te krijgen. Dit staat in mijn boek 'Apprenti'
uitgewerkt.
Met al
deze kennis, inzichten en ervaringen lijkt het mij vrij voor de hand te liggen
om deze in concreto te verzilveren middels de grotere partijen, die dergelijke
certificeringen via studiemodules aanbieden. Eén van die partijen is de bekende
NCOI met hun devies : ”Hoe hoog leg jij de lat ?” Op basis van hun catalogus met het
studieoverzicht en –aanbod had ik voor mijzelf een aantal Masters geselecteerd.
In de veronderstelling dat ik bovengenoemde Masters zou kunnen behalen middels
een af te leggen toetsing bij in dit geval NCOI. Immers elke Master is een
integraal onderdeel van mijn omvattende kennis, inzichten en ervaringen.
Echter, het was volgens NCOI onmogelijk om alleen de toetsing te doen. Tot deze
conclusie kwamen we gezamenlijk door wederzijdse correspondentie. Immers dat
zou betekenen dat mijn routing en ook mijn voorgestelde wijze van toetsing niet
conform hun procedures zou verlopen. En daar is hun accreditatie op gebaseerd.
Daarnaast is het voor mij zo dat de bedoelde Master-opleidingen een geldelijke
waarden van ruim tienduizenden Euro's vertegenwoordigen. Waarom zo veel geld
besteden als het ook anders kon middels onder andere veel zelf-studie in de
afgelopen jaren ? Waarbij ik moet leren wat de ander aangeeft en ook op de
wijze en in de vorm ? Waar ligt de individuele vrijheid zichzelf maatwerk te
mogen toe-eigenen in de route naar hoogwaardige inzichten, wat de
doelstellingen van dergelijke opleidingen toch behelst ? Of mis ik iets ?
Correspondentie met betrekking tot dergelijke trajecten vanuit mijn visie op
“het vrije leren” kostte NCOI toch nog bijna 3 weken om daar voor zichzelf
achter te komen.
~~~~~~~~~~~~~
Hun
trajecten zijn uitgestippeld, de benodigde te raadplegen literatuur ligt al
vast en daarmee ook de inhoudelijke wijze en vorm van het examen per Master,
gekoppeld aan de accreditatie van dergelijke Masters. Dit deed mij denken aan
de inflexibiliteit van de wetenschappelijke benadering, zoals ik een jaar al
eerder had meegemaakt bij VU Amsterdam. Toetsen op basis van wat de waarheid is
voor de toetser. Welke waarheid, die van de wetenschap, de bekendheid en
betrouwbaarheid van de routing ? Van het instituut ? Is er eigenlijk dan wel
sprake van ont-wikkeling of is er in feite sprake van du-PLI-cering van kennis
en inzichten aangereikt door het instituut dat haar accreditatie verdient op
basis van het herkennen van die du-pli-catie ? In hoeverre heeft deze
mogelijkheid aangaande het inzicht om te kunnen en mogen dupliceren geleid tot
diplomafraude, zoals we dat van enige jaren terug kennen van InHolland ? Wat
dient het doel als je denkwijze en –richting wordt bepaald door het instituut
zelf in plaats van de omgeving in haar volle breedte ? Ligt het in het
onvermogen van toetsers binnen de instituten om de juiste capaciteiten van de
te examineren kandidaat te ontdekken, doordat deze kandidaat op zijn of haar
manier laat zien hoe deze en dat deze de bedoelde materie beheerst ?
~~~~~~~~~~~~~
Is er
dus wel sprake van voortschrijdende inzichten voor een cursist in de breedste
van het woord, ook voor en met betrekking tot dergelijke instituten zelf ? Of
is het ook hier weer een tijd- en geldkwestie ? Alhoewel mijn suggestie
aangaande hun financiële haalbaarheid om een dergelijke aanpak te realiseren,
ontkend werd. Het lijkt dus sterk op een “nee” met betrekking tot hun
beperkingen en gebondenheid. NCOI lijkt daarmee dus niet in staat om afwijkende
inzichten ten aanzien van hun Masters op juistheid en echtheid te kunnen
beoordelen ; gevangen door alle vooraf beschreven regels en procedures, die
garant zouden moeten staan voor de kwaliteit van het certificaat ? Het laat
geen ruimte voor de echte innovatieve gedachten in deze en dat vind ik alleen maar
heel jammer. Altijd maar lopen op de geijkte paden levert weinig tot geen
nieuwe wegen op. Blijkbaar had ik de lat voor hen te hoog gelegd.
Waarin
ligt de essentie tot het opleiden; gaat het daadwerkelijk om de cursist of
student, gaat het om de hoeveelheid aan (theoretische) kennis, gaat het om de
vorm en de route zich deze kennis eigen te maken of gaat het er simpelweg om
dat iemand tot ontplooiing komt, dat doet waarin diens potentie ligt en waartoe diens talenten kunnen leiden ? Waar
staan de opleiders om dit daadwerkelijk te kunnen toetsen en te erkennen dat er
veel meer mogelijk is dan wordt aangenomen ? En dat in een wereld waarin
overheid en iedereen die met trainingen en opleidingen van doen heeft, juist
eigen potentie en talent van harte stimuleren totdat de werkelijkheid zich
aandient ? Hoe komt een mens tot echte pragmatische kennis en wijsheid ?
NB. Deze onderzoeken met gelijksoortige conclusies hebben ook betrekking op NeVoBo, HvA, LOI en enkele andere.
BeantwoordenVerwijderenVolgens mijn inzicht is hier jet beginsel van de geer ingekort tot wat het moet zijn volgens een vertrouwde afspraak binnen een geselschap.
BeantwoordenVerwijderenOm het verhaal vd "ingekorte Geer" helder te krijgen ..
Trekken we de 4 vanuit het zaad :
1 vanuit de kern vd aarde recht omhoog stijgt de plant
2 de bloem hoog in de kruin ontvangt licht op haar bol
3 de bloem sterft schuin af (wegens het tijdverloop)
4 het zaad zet zich door in de tijd .. open eind in de toekomst
De horizontaal en vertikaal kennen kennen hier 1 ooen einde ..
De geer kent geen open einde en is hermetisch gesloten op de waarde ..
Dat is de rechthoekige driehoek binnen de vorm 4
In de nieuwe voorstelling kent de 4 3 kristalle lijnen ..
Immers het zaad komt ook door in 'het veld' .. middels overdracht ..
Vandaar dat nieuwe economie / nieuw onderhoud een andere grondslag voor waarde behoeft dan het oude, op grondbezit geënte systematiekje ..
Hoe dit dan kan werken ik een hoog opgevoed volk in wantrouwen / politiek / banking / warfare / minerals (olie, gas, mijnbouw) is nog de vraag ..
Hoe handelt kennis met vreugde?
Het verhaal van INHolland ..
BeantwoordenVerwijderenIs een typisch tijdbeeld verhaal .. van een project zonder in gebouwde loopiing , feedback in de intentioneel , integere , integrale Holland beleviing ..
Ergo mbt tot de vorige constellatie wordt het IN3 principe ingebakken in het nieuwe voordat/tijdens het pionieeende werk ..
Dit vereist zoiets als "agile-lerend" omgaan met het werk .. dat een goede maatvoering behoeft in de operatie ..
De IN3 criteria zijn daarbij ingegeven door de natuurlijke omgang met elkaar die een voortuur in zich(T) draagt ..
IN-10-tioneel perfect in de teamspirit ..
IN-te-ger is feitelijk in-de-geer .. op de soepele ademspirit van gegeven vertrouwen
IN-te-graal is feitelijk in-de-schaal van enig weten is "meeten"..
Meten betreft feitelijk "meet'en", engels voor elk aar ont-moetem ..
Ieders talent is gegeven zoals t opkomt ..
(In beginsel geen stress)
E.e.a. beredeneerd vanuit werkgroep NéAndersThaler